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転職エージェント活用方法

エージェントの選び方海外転職エージェントを比較検討する際、意外と多いのがエージェントの設立年数や支店数、業績といった経営状態の詳細を必要以上に気にするケースでしょう。確かに会社の規模が大きければ、実績もあり、不安材料も少ないかもしれません。
しかし、様々なエージェントがそれぞれの強みを生かしたサービスを展開しています。
例えば、小規模でも特定の国に非常に強いエージェントや、大手にはできないサービスを採用している会社も数多くあります。
自分に合ったサービス内容と相性、求人案件を軸にエージェントを検討し、規模の大小と良し悪しとは必ずしも一致しないことを忘れないようにしましょう。

エージェントの選び方

積極的にアプローチ!

良い転職エージェントとの出会いが、転職成功のための重要ポイントの一つになります。
転職エージェントに積極的にアプローチし、自分から希望や質問をぶつけてみて、ピッタリの転職エージェントを選びましょう。

1社ではなく、何社かあたってみる

まずは複数のエージェントに登録を行い、積極的に不明点は随時質問してみましょう。資料請求や質問に対する対応、アドバイス等から自分にあったエージェントを探しましょう。

転職の目的に合わせてエージェントを選ぶ

エージェントにも得手不得手があります。 会社の規模もさることながら、アジア圏を専門としていたり、メーカー、金融など特定の業種に強かったりと、さまざまです。 ですので、カウンセリングを受けてアドバイスを求めるにせよ、自分の重視することが何であるかを明確にして判断しましょう。

転職エージェントの選び方 重要チェックポイント

以下の点を踏まえて、自分にピッタリパートナーをみつけてください。
その転職エージェントが得意とする国や地域はどこなのか?
その転職エージェントが得意とする、業界・職種はあるのか?
希望する条件や職種があるか?
対応しているカウンセラーは、的確に質問に回答してくれるか?
転職準備に関するサポートはしっかりしているか?
渡航後のサポートはあるか?
利用者の評判は良いか?
その転職エージェントの業績は良いか?

海外で働きたい人必見!海外勤務求人の効率的な探し方、ノウハウ公開!

海外で働くといっても、大きく分けて2通りの働き方があります。日本企業に就職して「海外駐在」を目指す方法と、現地企業と直接雇用契約を結ぶ「現地採用」です。

 

1.現地採用を目指す方法

現地採用とは、現地企業とあなたが直接雇用契約を結ぶ形になります。年金や社会保険など、現地企業の取り決めによることとなり、良くも悪くも、すべて自己責任となりますが、自由に海外で働いてみたい人には検討に値するでしょう。
具体的な転職活動の方法については、下記の記事を参照ください。

 

2.海外駐在を目指す方法

日本企業に雇用されながら、本社からの指示で海外勤務を行うのが海外駐在者です。
駐在は、海外経験が得られて、比較的給与も高いことから、目指す人も多いと思います。
具体的な転職活動の方法については、下記の記事を参照ください。

現在、海外展開を行う企業の増加に伴い、駐在候補生を募集する企業が急増していますが、そのほとんどが非公開求人として、専門の転職エージェントが、条件にマッチした候補者に個別にアプローチしているのが実情です。
ブリッジでは、海外勤務を希望する、おすすめの転職エージェントをご紹介しています。下記のエージェントに複数登録して、あなたの経験にマッチした求人のご提案を受けてください。(無料です。)※求人の性質上、新卒の方や職歴の無い方はご遠慮ください。

1位 パソナ

パソナキャリアパソナキャリア言わずと知れた日本最大級の人材会社です。実はパソナはかなり海外展開に力を入れている企業で、北米、中国、香港、台湾、タイ、ベトナム、インドネシア、シンガポール、インドに拠点を持っています。

特にコンサルタントのアフターフォローが好評で、海外に精通したコンサルタントが、企業情報を紹介するだけでなく、その他ビザ情報や生活情報をご提供し、サポートしてもらえるのが特徴です。私の周りでも、パソナで転職成功したグローバル人材も多く、個人的には、非常にお勧めのエージェントです。

パソナ公式サイトはこちらから

2位 ビズリーチ

BIZREACHBIZREACH日本でのハイクラス人材の転職支援の先駆けで、海外経験者のマッチングではトップクラスの実績を誇るサービスです。
それだけに、職歴や外国語のスキルは厳しく見られます。
年齢層で言うと、30代後半からベテランまでの海外勤務経験者が対象のサービスになりますので、海外経験のある人は是非登録してみてください。即戦力が期待されるエージェントですので、逆に、新卒~20代の若手の方にはハードルが高いかもしれませんが、海外経験のある人には、管理人が一番お勧めするエージェントです。

ビズリーチ公式サイトはこちらから

3位

エンジニア専門の転職支援はメイテックネクスト現地工場長だった方や、技術者・エンジニアの方は・・・
海外勤務経験豊富なエンジニア系の方には、エンジニア専門の「メイテックネクスト」がお勧めです。技術系の案件が非常に豊富で、特化していますので、コンサルタントも業界を熟知した人が対応します。ご自身の経験や知識を、よく理解して、希望にマッチした案件の紹介が受けられます。

メイテックネクスト公式サイトはこちらから

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ブリッジ編集部Presents就職・転職コンサルタントに聞く海外への就職(対談:小寺良二氏)
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