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中国(China)の就職情報・ビザ情報|国別転職お役立ち情報-中国(China)

就職情報

▼求められるスキル・ニーズ

経済の急成長によって中国では日本人の就業機会が増えています。主な職種は、営業(製造業/販社/貿易/サービス業など)、貿易事務、カスタマーサービス、事務(財務/総務)、技術職(ソフトウエア開発)、工場管理(生産管理/品質管理などを含む)などがあります。 
雇用条件は同業種の日系企業の募集内容などを参考に目安を決めることが多く、職歴、職務内容、語学力などによって決定されます。また契約は一年毎の更新がほとんどで、旧正月(2月上旬)明けに更新となるケースが多いです。ボーナスは年1~2回がほとんどで、通常年末か旧正月前に支給されます。ビザについてはZビザの費用を会社で負担する場合が多く、住宅手当、個人所得税の会社負担や、年に1回日本に帰国する航空券の会社負担などの手当てが付く場合もあります。

▼語学力

メインは中国語になります。中国人スタッフとのコミュニケーションが図れるレベルとしての目安は、漢語水平試験(HSK)の6級以上ですが、多少話せればOK、働きながら中国語を身につけていくと言った、柔軟な案件もあります。

▼スキル経験

中国の就労ビザの関係上、スキルワーカーに限定されているため、日本での職歴、経験が必要かつ重視される。また、文化・習慣への理解、適応力が求められる。

就労ビザ情報

中国で就労するためには、Zビザ(就労ビザ)の他に、就業証と居留証取得が必要です。
Zビザは日本の中国大使館(領事館)で発行され、Zビザを取得後「就業証」、「居留許可」を取得する必要があります。手続きのパターンは日本でZビザを取得して赴任する場合と、Fビザ(商用ビザ)で中国に入国し、現地でZビザに切り替える場合とがあります。

必要書類

▼日本でZビザを取得する場合

  1. パスポート(原本・コピー)
  2. 写真
  3. 卒業証明書(和文)1通
  4. 外国人体格検査記録(国公立病院で受診)
  5. ビザ申請書
  6. 資格証明書(会社で用意)要中国語翻訳
  7. 招聘状(現法が用意) など

ビザ情報は必ず大使館でご確認ください。

中華人民共和国大使館
Embassy of the People's Republic of China

〒106-0046 東京都港区元麻布3-4-33

■大使館:03-3403-3388
■領事部:03-3403-0995

中国の求人情報

海外で働きたい人必見!海外勤務求人の効率的な探し方、ノウハウ公開!

海外で働くといっても、大きく分けて2通りの働き方があります。日本企業に就職して「海外駐在」を目指す方法と、現地企業と直接雇用契約を結ぶ「現地採用」です。

 

1.現地採用を目指す方法

現地採用とは、現地企業とあなたが直接雇用契約を結ぶ形になります。年金や社会保険など、現地企業の取り決めによることとなり、良くも悪くも、すべて自己責任となりますが、自由に海外で働いてみたい人には検討に値するでしょう。
具体的な転職活動の方法については、下記の記事を参照ください。

 

2.海外駐在を目指す方法

日本企業に雇用されながら、本社からの指示で海外勤務を行うのが海外駐在者です。
駐在は、海外経験が得られて、比較的給与も高いことから、目指す人も多いと思います。
具体的な転職活動の方法については、下記の記事を参照ください。

現在、海外展開を行う企業の増加に伴い、駐在候補生を募集する企業が急増していますが、そのほとんどが非公開求人として、専門の転職エージェントが、条件にマッチした候補者に個別にアプローチしているのが実情です。
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1位 パソナ

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2位 ビズリーチ

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3位

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ブリッジ編集部Presents就職・転職コンサルタントに聞く海外への就職(対談:小寺良二氏)
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